Hoofdzaak Werk is een project van convenant Sterk Door Werk, een samenwerking tussen Divosa, VNG, De Nederlandse GGZ, MIND, Cedris, UWV, Valente, AWVN, Mensen met Mogelijkheden en Zorgverzekeraars Nederland. Het project heeft als doel om meer mensen met een psychische kwetsbaarheid naar duurzaam werk toe te leiden.
In Noord-Holland Noord (NHN) is sprake van een constructieve samenwerking tussen de geestelijke gezondheidszorg (GGZ) en de gemeenten. De betrokken partijen weten elkaar goed te vinden en er is sprake van toenemende kennisuitwisseling, wat bijdraagt aan een versterking van elkaars werkterreinen. In 2023 is overeenstemming bereikt over een plan, inclusief financiering, om vanuit ESF-middelen lifecoaches in te zetten bij de gemeenten. Hierdoor beschikt de regio nu over zeven lifecoaches die mensen met een psychische kwetsbaarheid extra ondersteuning bieden vanuit de gemeentelijke organisaties.
Voor de subsidieperiode 2024-2025 is het doel om het netwerk tussen GGZ, gemeenten en UWV verder te intensiveren. Dit wordt gerealiseerd door het aanbieden van een gerichte training aan een brede groep werkcoaches van alle samenwerkingspartners en door het borgen van een actief, duurzaam netwerk. In samenwerking met het Werkgeversservicepunt (WSP) en het Werkcentrum wordt ingezet op destigmatisering en het bieden van passende ondersteuning op de werkvloer. Tevens wordt de dienstverlening van het Werkcentrum nadrukkelijk gekoppeld aan deze inzet, om zo een integrale aanpak te realiseren en de kansen voor mensen met een psychische kwetsbaarheid op duurzame arbeidsparticipatie verder te vergroten.